근데 회사에서 스마트폰 준다는게 진짜 혜택이 되는 건가요?

스마트폰 열풍이 불면서 회사들이 모바일 오피스를 구축하고 전직원에게 스마트폰을 돌렸네 어쩌네 하는 기사가 계속 뜨던데, 이게 직원에게 혜택이 되는 형태인가요? 잘 모르겠어요. 저희 회사도 그런 이야기가 나오는데, 제시되는 조건이라는게 보니 별로 메리트 없어보이더라구요. 기계는 공짜로 주는데 대신 수십개월 약정 걸어야하고, 요금제 얼마짜리 써야하고, 가입비, 유심비 등은 개인부담이고. 다른 회사 다니는 친구 이야기 들어봐도... 비슷한 조건이더라구요.

 

친구와 이야기하며 내린 결론은 "공기계를 주던가, 모바일 오피스 하라고 준거면 통신비를 회사가 내줘야 진짜 '주는' 거지, 약정 걸고 요금제 쓰고 매월 요금 직원이 다 내면 그냥 직원이 밖에 나가서 사도 비슷한 조건으로 살 수 있는데 그게 뭐 주는거냐. 그냥 강매지." 라는 거였는데... 저와 친구가 지나치게 배가 부른건지..."어디어디는 전 직원에게 스마트폰을 쐈데!" 라는 신문기사가 진짜 혜택인건지, 그냥 제품 강매인건지 궁금하네요.

    • 보통은 아마 회사에서 통신 요금중 일부 지원해주는 정책같은게 있지 않을까 합니다.

      수십개월 약정걸고(보통2년) 요금제 정해져있고 가입비 유심비 개인부담이라.....
      그냥 옥션같은데만 가도 이보다 좋은조건 널려있는데 말이죠;;
    • 제가 다니는곳은 직원 직급에 따라 다르지만.최소한 월 요금 45000원까지는 회사에서 지원해줍니다. 추가 직원 부담은 없었습니다.
    • 제가 다니는 곳은 신청을 받아서 줬었습니다. 비록 기계는 구리고 2년 약정까지 걸려있어서 아이폰으로 갈아타지도 못하죠.ㅠ
      그런데 제 핸드폰비가 매달 3만원나옵니다. 전 항상 6만원 정도를 냈었기에 요금 적게 나오는 메리트가 너무 커서 그냥 계속 씁니다..ㅠㅠ
      아이폰 살까 고민만 하면서요.
    • 공짜로 준다고 해도 싫어요.. 결국 하루종일 일하라는 소리;;
    • 오 월납 요금을 내주는 경우도 있군요. 그렇다면야... ㅎㅎ 월납요금도 안내주면서 모바일 오피스 어쩌구 하는 앱 깔아놓고 퇴근후에 '이메일 확인해보고 전자결재 들어가서 결재하시오' 라고 메시지 오면 빡칠듯. ㅡㅡ;
    • 저희는 월납 요금 중 55,000원까지 지원합니다.
    • 저희 회사도 아이폰 지급하고 45000원까지 (VAT까지 49500원) 지원해줍니다.
      모바일 오피스하겠다며 나눠줬는데 아직 시스템 구축이 안되서, 하나같이 신나게 트위터만 합니다.

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