밑에 인턴 관련 글보고 생각나는 이야기.

• 불별

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• 01-05
• 1,771 회
• 4 건

1. • 자본주의의돼지

     쪽지보내기메일보내기자기소개아이디로 검색전체게시물차단하기
     11-01-05

   문득 군대에서 '미대 나온 사람 손들어'해서
   
   "어디 나왔어?"
   
   "홍대 미대 다녔습니다."
   
   "그래? 음... 운동장가서 족구장 줄 그어놔." 라는 유머 생각나네요.
   
   근데 형광등 갈기, 정수기 생수통 꽂기등은 해야죠.

   문득 군대에서 '미대 나온 사람 손들어'해서<br /><br />"어디 나왔어?"<br /><br />"홍대 미대 다녔습니다."<br /><br />"그래? 음... 운동장가서 족구장 줄 그어놔." 라는 유머 생각나네요.<br /><br />근데 형광등 갈기, 정수기 생수통 꽂기등은 해야죠.
2. • 자본주의의돼지

     쪽지보내기메일보내기자기소개아이디로 검색전체게시물차단하기
     11-01-05

   아 그리고 친구가 다음에도 그러면 이런 이야기도 해줘보세요.
   
   현 뉴욕시장이자 블룸버그 통신의 블룸버그도 첫 직장에서
   
   보름인가 한달동안 한 일이라곤... '상사의 연필깍기'가 전부였어요.ㅎㅎㅎ
   
   블룸버그의 자서전에 나오죠.

   아 그리고 친구가 다음에도 그러면 이런 이야기도 해줘보세요.<br /><br />현 뉴욕시장이자 블룸버그 통신의 블룸버그도 첫 직장에서<br /><br />보름인가 한달동안 한 일이라곤... '상사의 연필깍기'가 전부였어요.ㅎㅎㅎ<br /><br />블룸버그의 자서전에 나오죠.
3. • 묭묭

     쪽지보내기메일보내기자기소개아이디로 검색전체게시물차단하기
     11-01-05

   그렇지만 한편으론 이런 생각도 들어요. 굳이 그래야 하는가 하는 생각요.
   물론 회사가 굴러가려면 직원들이 형광등도 갈고 생수통도 얹고 해야하는 측면이 있는 건 알아요.
   입사 초기의 직원에게 시킬 일이 딱히 없을 수도 있고, 잡일을 시킴으로써 인성을 가늠할 수도 있겠지요.
   그렇지만 신입은 복사도 하고, 커피도 타고, 청소도 하고, 기타 잡일을 당연히 하는 사람으로 보는 게 옳은걸까요?
   그런 일 시키려고 여러 능력 갖춘 사람 뽑는거 아닐텐데요.

   그렇지만 한편으론 이런 생각도 들어요. 굳이 그래야 하는가 하는 생각요.<br />물론 회사가 굴러가려면 직원들이 형광등도 갈고 생수통도 얹고 해야하는 측면이 있는 건 알아요.<br />입사 초기의 직원에게 시킬 일이 딱히 없을 수도 있고, 잡일을 시킴으로써 인성을 가늠할 수도 있겠지요.<br />그렇지만 신입은 복사도 하고, 커피도 타고, 청소도 하고, 기타 잡일을 당연히 하는 사람으로 보는 게 옳은걸까요?<br />그런 일 시키려고 여러 능력 갖춘 사람 뽑는거 아닐텐데요.
4. • no way

     쪽지보내기메일보내기자기소개아이디로 검색전체게시물차단하기
     11-01-05

   묭묭/ 물론 안시키고 안하는게 가장 이상적입니다. 시스템이 갖춰져 있으면 제일 좋죠.
   다만 잡일만 하는 사람이 아니라, 잡일도 할 줄 아는 사람인게 좋아요. 안그러면 대리쯤 되었는데 복사도 못하는 사람들도 허다합니다;;

   묭묭/ 물론 안시키고 안하는게 가장 이상적입니다. 시스템이 갖춰져 있으면 제일 좋죠. <br />다만 잡일만 하는 사람이 아니라, 잡일도 할 줄 아는 사람인게 좋아요. 안그러면 대리쯤 되었는데 복사도 못하는 사람들도 허다합니다;;

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